El blog de Núria Aymerich

El líder político hace acuerdos para el bien de los ciudadanos

El líder político hace acuerdos para el bien de los ciudadanos

El líder político hace acuerdos para el bien de los ciudadanos Puede parecer incluso impactante encontrarnos con esta entrada en un blog para hablar de la importancia de saber llegar a acuerdos y hacerlo con el objetivo del bien común. Podríamos pensar que es una obviedad y que es un tema de sentido común. Pero no es así, pues actualmente este concepto ha…

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El líder debe ser imperfecto, y lo sabe

El líder debe ser imperfecto, y lo sabe

El líder debe ser imperfecto, y lo sabe Somos muchos los que trabajamos incansablemente para fomentar la cultura del liderazgo. Sabemos que es importante ser líder y que se puede aprender a serlo. También siendo imperfectos. Cuando explico en sesiones y conferencias cuáles son las características que tiene el líder, los oyentes me dicen que es imposible de alcanzarlo. Yo…

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Liderazgo para el mejor YO

Liderazgo para el mejor YO

Entrevista: Liderazgo para el mejor YO En esta entrevista reflexionamos sobre liderazgo y cómo desarrollar el mejor YO Escucha: Tribuna, Empresa y Valores. Con Luis Morales Rotger. Aquí encontrarás algunos temas como los siguientes: El proceso de desarrollo de liderazgo saca lo más importante de nosotros y lo pone a nuestro servicio y al servicio de todos. La función del…

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“El líder no nace. Se hace”

“El líder no nace. Se hace”

El líder no nace. Se hace. Esta frase pronunciada por  Peter Drucker , padre del management, define exactamente así el concepto de líder. A lo largo de mi vida académica y profesional son muchas las experiencias que he tenido para comprobar la dificultad de muchas personas para creer esta afirmación. El objetivo de ser un líder no es ser famoso ni…

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Liderazgo transformacional y política

Liderazgo transformacional y política

Liderazgo transformacional y política Observando nuestra sociedad, podemos darnos cuenta de que una parte importante de las relaciones de los gobernantes están marcadas por los desacuerdos. Falta Liderazgo. Las personas tenemos, y es sano que así sea, puntos de vista y opiniones diferentes ante los hechos. Cada persona en función del entorno en el que crece, de su genética y de su…

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El líder crea conexión: mira a los ojos.

El líder crea conexión: mira a los ojos.

El líder crea conexión: mira a los ojos. Durante muchos años las empresas y las organizaciones han valorado especialmente las “hard skills”. La conexión entre las personas no se ha valorado. En el mundo empresarial se ha seleccionado a las personas especialmente por su currículum académico. Es cierto que para ejercer determinadas profesiones es imprescindible la titulación (médicos, arquitectos, biólogos,…

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El líder obtiene resultados

El líder obtiene resultados

El líderes obtiene resultados Lo he escrito muchas veces en estas páginas y lo he explicado en conferencias y en los muchos cursos que he impartido. El concepto de liderazgo se ha confundido. Y se ha dañado. El líder obtiene resultados. Se confunde con facilidad a un responsable de una organización o un directivo con un líder. Nada más lejos! El mundo está lleno de directivos sin…

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